12月21日，我校科技创新与产学研深度合作大会在学术交流中心召开。江苏省人民政府副省长曹卫星，江苏省科技厅副厅长夏冰，江苏省教育厅科技与产业处处长王晓天，连云港市人民政府副市长邱志高，常州市人民政府副市长张耀钢，宿迁市人民政府副市长赵深，以及有关地市的相关负责人和我校全体校领导、中层干部及教授代表参加会议。会议由校长周光宏主持。 
    曹卫星首先讲话。他对大会的召开及科学研究院的成立表示祝贺，指出，科技创新是大学的崇高使命，对大学的发展具有不可替代的作用和举足轻重的地位。科学研究院的成立将对南京农业大学的科技创新工作及学校实现世界一流农业大学的奋斗目标有着重要的促进和推动作用。 
    曹卫星说，近年来南京农业大学在党政领导的正确指导下，广大教职员工齐心协力、团结奋斗，在科技创新体系建设、科研平台建设、创新团队培育、科研成果产出与转化、服务三农尤其是服务区域经济发展等方面取得了一系列标志性的成果。这些工作不仅在国内外、同行当中产生了很好的影响，同时也得到了国家有关部委、省市政府以及社会大众的充分肯定；不仅为国家农业现代化建设做出了显著贡献，也为学校今后的发展奠定了良好的基础。值得大家认真总结、回顾，并在今后进一步发扬光大。 
    曹卫星表示，国家及江苏省“十二五”规划的实施，尤其是农业现代化建设进程的加快，为农业大学尤其是对身处东部相对发达地区的南京农业大学的建设与发展提供了难得的机遇，提出了更高的要求，也带来了新的挑战。面对新形势、新任务，学校要进一步解放思想，开拓创新，科学谋划，以南农大深厚的创新底蕴和雄厚的实力，围绕社会经济发展的重大问题，尤其是农业现代化建设与发展中的关键问题开展创新研究，为国家和区域社会经济的发展尤其是农业现代化建设做出贡献。
    曹卫星希望学校今后要进一步提升学术创新力、核心竞争力和社会影响力，围绕“三力”，做更大努力，下更大功夫。一是增强自主学术创新能力。学校要以科研院的成立为起点，启动学校创新体系的构建，在人才、基地、政策方面加强工作力度。曹卫星指出，目前学校35岁以下的青年创新队伍优势不明显，要着力创建一支富有活动力、年青精干的青年创新队伍。同时，要加强科技创新基地建设，为科研人员提供更好的条件。在创新政策上，学校要在教师考核、学术评价、奖励激励机制方面有更好的导向。二是提升科研组织化水平，增强核心竞争力。学校要加强顶层设计，统筹规划，整合资源，协同推进，发挥优势，突出重点。围绕大平台、大项目、大团队、大成果，做跨学科、跨方向、跨学校的协同与整合，产出更多标志性成果。三是深化产学研合作，扩大社会影响力。学校要进一步拓宽思路，深化合作，促进创新链与产业链的有效对接，加强与地方政府、企业行业部门的深度合作，争取多元化支持。曹卫星建议，学校要多与其他兄弟高校交流，互相学习，不但是部属院校，还要与一些在科技创新工作中做出特色与内涵的省属院校加强交流与学习。 
    邱志高作为我校产学研合作的地方代表，作了题为《强化科技支撑，深化科技合作，努力推动科教兴农工作再上新台阶》的发言。他简要回顾了近年来南京农业大学和连云港市的产学研合作情况，对南京农业大学多年来对连云港市的农业、农村、农民发展所提供的科技支撑与科技服务表示衷心的感谢。之后，邱志高从加强科技支撑、强化科技培训、推动科研工作、健全合作制度等四个方面阐述了今后校地合作的工作方向和工作举措。 
    副校长丁艳锋就学校科技发展工作作报告。报告分为两个部分，第一部分阐述了世界一流农业大学的科技创新特征与指标，分析了我校与世界一流农业大学在科技方面存在的主要差距，明确了学校奋斗目标及努力方向；第二部分，分别从新农村发展研究院建设、科研经费管理、实验室与平台建设、科技产出奖励、知识产权管理、学术规范等六个方面就学校现状及今后计划进行阐述。 
    最后，周光宏作大会总结。他指出，科技创新和产学研合作是推进学校快速发展的助推器和主要抓手，并对学校相关工作提出四点意见： 
    一是人才与学问。老师做学问是名校的特征，由此形成学校的底蕴，即学术声誉高，人才荟萃。作为南京农业大学这所具有深厚底蕴的全国重点大学的老师，一定要做学问，要做大学问，要成为大师。 
    二是项目与平台。农业科学的实验性决定了要开展高水平研究必须有充足的经费支撑，没有项目就等于无米之炊，所以要积极组织申请各类项目。只有高水平的研究才能出高水平的大师、高水平的学生。实验平台是开展高水平研究的重要保障，要用先进的理念、高效的管理和优质的服务使我校实验平台开发运行水平显著提升。 
    三是成果与转化。要鼓励老师多出物化成果，形成关键核心技术，学校层面上要组合配套集成技术，加快转化。要鼓励协同创新，规范转化方式，促进横向经费的大幅上升。
    四是管理与政策。通过合理的政策调整，鼓励青年教师多做科研，提高青年教师的学术能力和科研水平；鼓励教授多为本科生上课，提高教学质量。在人才队伍建设方面，进一步把好“进人关”，新进教师要具有一定的学术造诣和发展潜力，重点招聘世界一流大学和高水平研究型大学的博士。严把“职称关”和“考核关”， 提高教授职称评定标准；按照学术周期进行业绩考核，促进教师的科研能力与学术水平整体提升。同时加大科技后补助力度，对高水平学术论文及重大科技成果重点激励。 
    会上，曹卫星与我校党委书记管恒禄为科学研究院揭牌。丁艳锋分别与连云港市人民政府、常州市人民政府、宿迁市人民政府、高邮市人民政府代表签署了产学研深度合作协议，正式启动了南京农业大学新农村发展研究院的建设。